Liderar é amar com coragem:reflexões de Páscoa para líderes que se Importam de verdade

Por Vanessa Freitas – Mentora de Liderança e Carreira

Nesta Semana Santa, somos convidados a refletir sobre valores que transcendem o discurso e tocam a essência da liderança transformadora: amor, sacrifício e propósito.

Ao olhar para a simbologia da Páscoa, podemos enxergar um paralelo poderoso com o papel do líder que ama genuinamente sua equipe, não com um amor romântico ou paternalista, mas com um amor que assume responsabilidade pelo outro, que sustenta o coletivo mesmo em tempos difíceis e que se sacrifica para servir ao propósito.

Liderar com amor é diferente de ser “bonzinho”. É ter coragem para corrigir com respeito, exigir com empatia, ouvir com presença e agir com justiça, mesmo quando isso custa o conforto pessoal.

Sacrifício na liderança? Sim, e com propósito.

Assim como na história que inspira a Páscoa, o sacrifício feito por amor não é sinônimo de fraqueza, mas de força interior. É o líder que escolhe segurar as pontas quando o time ainda está aprendendo. É quem assume a bronca quando o erro foi do grupo, mas a responsabilidade é dele. É quem, em vez de culpar, ensina. Em vez de julgar, acompanha. Em vez de abandonar, investe.

A liderança que ama não se mede pela quantidade de palavras bonitas ditas em reuniões, mas pelo quanto o líder está disposto a estar presente, cuidar e sustentar a visão, mesmo quando ninguém mais acredita.

E você, empresário capixaba?

Essa semana eu te convido a uma pausa. Não apenas para celebrar a Páscoa, mas para refletir:

qual é o meu propósito como líder?
até onde estou disposto a ir pela minha equipe?
meu time sente que é amado e cuidado (no sentido mais prático e estratégico da palavra)?

Porque amar, no contexto da liderança, é uma escolha diária. É sacrificar a pressa para ouvir, abrir mão do controle para desenvolver, colocar o bem coletivo acima do brilho individual.

E essa talvez seja a maior ressurreição que um líder possa provocar: ressuscitar o engajamento, a confiança e o espírito de equipe de pessoas que estavam desmotivadas, desacreditadas ou esquecidas.

Feliz Páscoa!

Que essa data inspire novos começos… e uma liderança vada vez mais humana, forte e conectada com o que realmente importa.

Por Vanessa Freitas

Empresária e especialista em liderança, comportamento humano e desenvolvimento de pessoas

Colunista da Liderança em Foco – Portal Foco no ES

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