Oportunidade para Mulheres: Senac no ES Oferece Mais de 200 Vagas em Cursos Gratuitos de Tecnologia da Informação

Oportunidade para Mulheres: Senac no ES Oferece Mais de 200 Vagas em Cursos Gratuitos de Tecnologia da Informação

Interessados podem se inscrever de forma on-line. Curso é presencial e pode ser realizado em uma unidade do Senac em uma das seguintes cidades: Vitória, Vila Velha, Serra, Cachoeiro de Itapemirim, São Mateus, Linhares, Venda Nova do Imigrante e Colatina.

O Senac Espírito Santo abriu inscrições para 211 vagas gratuitas no curso de programação exclusivo para mulheres. O projeto faz parte do Programa Jovem Programadora. As vagas ficam disponíveis até todas serem preenchidas.

As vagas estão abertas em 8 cidades: Vitória, Serra, Vila Velha, Colatina, Cachoeiro de Itapemirim, São Mateus, Linhares e Venda Nova do Imigrante.

 

Quem pode participar?

As vagas são para mulheres com idade entre 16 e 29 anos com escolaridade a partir do 2º ano do Ensino Médio e renda per capita de até dois salários mínimos.

O curso é 100% presencial e pode ser realizado em uma das unidades nos oito municípios. As inscrições são on-line e são feitas a partir do preenchimento de um formulário.

O início das aulas vai depender da unidade escolhida pelo aluno no ato do registro de interesse. Mais informações ou dúvidas, acesse @senacespiritosanto nas redes sociais ou entre em contato com a Central de Relacionamento: (27) 3325-8311.

Após a inscrição, o Senac oferece uma assistência estudantil de transporte e alimentação para que as mulheres possam realizar o curso.

A oportunidade oferece também uma metodologia inovadora e colaborativa. Conta com uma estrutura pedagógica de excelência, certificado reconhecido pelo mercado, aproximação das mulheres à tecnologia e autoestima.

As alunas que concluem o curso ganham acesso ao Banco de Oportunidades do Senac, que conecta profissionais formados pela instituição às empresas parceiras que estão em busca de profissionais qualificados.

O programa já qualificou 79 mulheres em 2023 e agora expande o número de oportunidades para promover mais inclusão em um mercado majoritariamente masculino.

 

Fonte: G1