Encerrar ciclos também é liderar
Se tem algo que venho aprendendo ao longo da minha jornada como mentora, consultora e empreendedora é que encerrar ciclos é tão importante quanto começar projetos. E, muitas vezes, é até mais difícil. Existe um certo romantismo no ato de iniciar: o brilho nos olhos, as ideias no papel, a empolgação do novo, mas saber quando e como finalizar um processo, uma etapa, um projeto ou até uma parceria exige coragem, consciência e maturidade.
Encerrar não é sinônimo de fracasso ou desistência. Pelo contrário: é reconhecer que aquele ciclo já cumpriu o papel que precisava cumprir. E mais do que finalizar por impulso ou desgaste, é encerrar com intenção, com um olhar honesto sobre o que foi vivido, com reconhecimento pelos aprendizados, e com respeito pelas pessoas envolvidas.
Como líder, já conduzi projetos que me desafiaram. Alguns prosperaram, outros mudaram de rumo, outros simplesmente chegaram ao fim e em todos eles havia algo a ser aprendido. O que percebo é que, muitas vezes, estamos tão voltados para o próximo passo, para o novo ciclo, para a próxima meta, que não nos permitimos reconhecer o valor do que foi feito e isso é um desperdício de aprendizado e de energia emocional também.
Encerrar com consciência é dar sentido ao caminho percorrido, extrair lições, reconhecer os erros e acertos, celebrar as vitórias, por menores que pareçam. É também olhar para trás com gratidão e menos cobrança. E só então seguir em frente com mais leveza, clareza e direção.
Para mim, encerrar bem envolve três atitudes essenciais:
- Analisar com maturidade o que aquele projeto ou ciclo trouxe de desenvolvimento pessoal e profissional.
- Celebrar as conquistas com a equipe, com parceiros e consigo mesma, reconhecendo o esforço envolvido.
- Comunicar o encerramento com elegância, deixando portas abertas, vínculos preservados e aprendizados registrados.
Neste fim de ano, aproveito para fazer essa pausa intencional: avalio os projetos que conduzi, as ideias que tirei do papel, as pessoas com quem caminhei e os resultados que alcançamos. Alguns ciclos estão se encerrando naturalmente, outros precisam ser fechados com mais decisão. E tudo bem, o encerramento é parte do processo que nos permite respirar, ressignificar e abrir espaço para o novo com mais consciência e propósito.
Que você, líder ou empreendedor, também possa aproveitar esse momento para reconhecer o que precisa ser finalizado, sem peso e com sabedoria. Porque encerrar bem é o primeiro passo para recomeçar melhor.
Com presença e propósito,
Vanessa Freitas
Mentora em Liderança, Carreira e Gestão | Fundadora da Avalon Consultoria
Colunista da Liderança em Foco – Portal Foco no ES
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